Våra värderingar

Mot ett dynamiskt och engagerat CSR och miljötänkande

"Vi har en stark känsla av ansvar gentemot framtida generationer genom att erbjuda dem produkter som är både väldesignade och med odiskutabel miljöprestanda."< /strong>
Eric Joan - VD Hamelinbrands
csr, ecology, hand, green, dayvia

År 2020 förvärvade Unilux, en affärsenhet inom Hamelin-gruppen, specialist på ljus och ergonomi på jobbet, företaget Dayvia, ett ledande företag inom ljusterapi. Helt naturligt är alla de samhälleliga och miljömässiga principer som redan tillämpas inom Hamelin-gruppen införlivade där.  

Innovation & Säkerhet

Vår önskan om permanent innovation är inspirerad av ett "designtänkande", som övervakar framstegen och slutsatserna avolika kliniska studier utförda på ljusterapi samt anpassning av produkter till modern konsumentlivsstil. Baserat på dessa parametrar föreställer, designar och testar våra team morgondagens produkter för att möta allas behov och förbättra deras dagliga välbefinnande.

Dayvia ljusterapilampor är klassificerade som klass I "medicinska anordningar".säkerhet och effektivitet för konsumenterna.

Fransk tillverkning och spårbarhet

Dayvia designar och tillverkar en stor majoritet av sina ljusterapilampor i Frankrike. Dayvias monteringsfabrik ligger nära Angers och säkerställer fullständig produktspårbarhet för konsumenten. Ur ett regulatoriskt perspektiv är denna spårbarhet av medicintekniska produkter väsentlig för att säkerställa konsumentsäkerheten. 

Socialt engagemangal och Miljö

Varumärket är en del av ett hållbart och ansvarsfullt förhållningssätt genom att respektera en etisk stadga som består av 10 starka åtaganden artikulerade kring teman som till exempel energibesparingar, vare sig internt eller tack vare våra produkters prestanda, vilket minskar vår miljö fotavtryck över hela produktcykeln med ett ständigt sökande efter ekologisk förbättring, resurshantering genom att gynna materials återvunnet eller trä från hållbart skötta skogar, vänlighet, tolerans, yrkesmässig jämlikhet och kampen mot diskriminering. 

Varumärket DAYVIA placerar människor i centrum för sin verksamhet. Mer än produkter tillhandahåller den lösningar som är tänkta och utformade för att förbättra allas välbefinnande och hälsa dagligen.

Det är därför DAYVIA också har valt att engagera sig på social nivå genom att etablera ett partnerskap med en ADAPEI (Association Départementa)vänner och föräldrar till missanpassade barn) och integrerar anpassade positioner i sin tillverkningsprocess.

Till din tjänst

Detta värde uttrycks framför allt genom relationer med våra distributörer och användare men också med varumärket, teamet och dess partners. Dayvia är fortfarande uppmärksam på att ständigt skapa nya produkter och på bästa sätt stödja sina kunder i deras strävan efter välbefinnande.