Unsere Werte

Auf dem Weg zu einem dynamischen und engagierten CSR- und Umweltansatz

„ Wir haben ein starkes Verantwortungsbewusstsein gegenüber zukünftigen Generationen, indem wir ihnen Produkte anbieten, die sowohl gut gestaltet sind als auch eine unbestreitbare Umweltleistung aufweisen.“
                                                                                                      Eric Joan – CEO Hamelinbrands
CSR, Ökologie, Hand, Grün, Dayvia

Im Jahr 2020 erwarb Unilux, ein Geschäftsbereich der Hamelin-Gruppe, Spezialist für Licht und Ergonomie am Arbeitsplatz, das Unternehmen Dayvia, ein führendes Unternehmen im Bereich Lichttherapie. Selbstverständlich werden dort alle bereits in der Hamelin-Gruppe umgesetzten gesellschaftlichen und ökologischen Grundsätze umgesetzt.

Innovation & Sicherheit

Unser Streben nach permanenter Innovation basiert auf einem „Design Thinking“-Ansatz, bei dem wir die Fortschritte und Schlussfolgerungen der verschiedenen klinischen Studien zur Lichttherapie sowie die Anpassung der Produkte an den modernen Lebensstil der Verbraucher überwachen. Basierend auf diesen Parametern entwerfen, entwerfen und testen unsere Teams die Produkte von morgen, um die Bedürfnisse aller zu erfüllen und ihr tägliches Wohlbefinden zu verbessern.

Dayvia-Lichttherapielampen werden als „Medizinprodukte“ der Klasse I eingestuft und unterliegen daher zahlreichen gesetzlichen Verpflichtungen, die Zuverlässigkeit, Sicherheit und Wirksamkeit für Verbraucher gewährleisten.

Französische Herstellung und Rückverfolgbarkeit

Dayvia entwickelt und fertigt den Großteil seiner Lichttherapielampen in Frankreich. Das in der Nähe von Angers gelegene Dayvia-Montagewerk gewährleistet eine vollständige Rückverfolgbarkeit der Produkte für den Verbraucher. Aus regulatorischer Sicht ist diese Rückverfolgbarkeit von Medizinprodukten unerlässlich, um die Sicherheit der Verbraucher zu gewährleisten.

Soziales und ökologisches Engagement

Die Marke ist Teil eines nachhaltigen und verantwortungsvollen Ansatzes, indem sie eine ethische Charta respektiert, die aus 10 starken Verpflichtungen besteht, die sich auf Themen wie beispielsweise interne Energieeinsparungen oder dank der Leistung unserer Produkte und die Reduzierung unseres ökologischen Fußabdrucks beziehen den gesamten Produktzyklus mit einem ständigen Streben nach ökologischer Verbesserung, Ressourcenmanagement durch Bevorzugung von recycelten Materialien oder Holz aus nachhaltig bewirtschafteten Wäldern, Freundlichkeit, Toleranz, beruflicher Gleichberechtigung und dem Kampf gegen Diskriminierung.

Die Marke DAYVIA stellt den Menschen in den Mittelpunkt ihres Handelns. Es bietet mehr als nur Produkte, sondern Lösungen, die darauf ausgelegt sind, das Wohlbefinden und die Gesundheit aller Menschen täglich zu verbessern.

Aus diesem Grund hat DAYVIA beschlossen, sich auch auf sozialer Ebene zu engagieren, indem es eine Partnerschaft mit einer ADAPEI (Departmental Association of Friends and Parents of Disadjusted Children) eingeht und angepasste Positionen in seinen Herstellungsprozess integriert.

Zu Ihren Diensten

Dieser Wert kommt vor allem in den Beziehungen zu unseren Vertriebspartnern und Anwendern zum Ausdruck, aber auch zur Marke, zum Team und seinen Partnern. Dayvia ist stets darauf bedacht, ständig neue Produkte zu entwickeln und seine Kunden bei ihrem Streben nach Wohlbefinden bestmöglich zu unterstützen.